Методические рекомендации

Межотраслевые нормативы времени работников служб по управлению персоналом

Настоящие Межотраслевые нормативы времени работников служб по управлению персоналом рекомендуются для применения в организациях (предприятиях) в целях определения затрат рабочего времени на работы по комплектованию и учету кадров, а также распределения работы между работниками кадровых служб.

Информация по сотоянию на 15 декабря 2016 года

Для полного доступа к документу вам необходимо оформить подписку с доступом на все материалы

Оформить подписку на:

Разовый