Имеет ли право работодатель осуществить удержание из заработной платы по причине излишне начисленной заработной платы вследствие нетрудоспособности без согласия работника?
Работник отсутствовал на рабочем месте по причине временной нетрудоспособности. Лист нетрудоспособности предоставлен по истечении месяца. При выплате заработной платы с него произвели удержание из заработной платы по причине излишне начисленной заработной платы вследствие нетрудоспособности.
Работник отсутствовал на рабочем месте по причине временной нетрудоспособности. Лист нетрудоспособности предоставлен по истечении месяца. При выплате заработной платы с него произвели удержание из заработной платы по причине излишне начисленной заработной платы вследствие нетрудоспособности.
Имеет ли право работодатель осуществить удержание без согласия работника?
Для полного доступа к документу вам необходимо оформить подписку с доступом на все материалы