Перевод на другую должность работницы, находящейся в положении

Работница работает помощником бухгалтера, в данное время в положении. Можно ли перевести ее на другую должность с меньшей заработной платой?

В соответствии с п. 1 ст. 38 Трудового кодекса Республики Казахстан от 23 ноября 2015 года № 414-V ЗРК (далее – Кодекс), предусмотрены случаи, когда переводом работника на другую работу является:

1) изменение работы (трудовой функции) работника, т.е. выполнение работы по другой должности, специальности, профессии, квалификации;