Трудовые отношения
Административный арест как уважительная причина отсутствия на рабочем месте
Подразделы
Подразделы
Блог Министра труда и социальной защиты населения Республики Казахстан Шапкенова С.Ж. (№ 705469 от 14.09.2021)
Является ли отбывание административного ареста по решению суда сроком на 15 суток уважительной причиной отсутствия на рабочем месте?
Для полного доступа к документу вам необходимо оформить подписку с доступом на все материалы