Оформление кадровых документов об увольнении и приеме на работу одной датой

Подразделы

Блог Министра труда и социальной защиты населения Республики Казахстан Шапкенова С.Ж. (№ 682650 от 30.04.2021)

Работник был уволен из организации 21.04.2021 и вновь принят на работу в эту же организацию 21.04.2021.

Имеет ли право работодатель увольнять и принимать на работу работника одной и той же датой, оформлять кадровые документы одной датой?

Для полного доступа к документу вам необходимо оформить подписку с доступом на все материалы